W wyborach wzięła udział rekordowa liczba pracowników HCP (1014 na 1420 zatrudnionych), a Marcel Szary otrzymał 727 głosów. Następni w kolejce kandydaci związku zawodowego "Metalowcy" (OPZZ) i NZSS "Solidarność" otrzymali 13 proc. i 11 proc. głosów.

W poprzednich wyborach, w marcu 2006 roku, na Szarego w pierwszej turze głosowało 380 osób, a w drugiej 586 (62 proc). Poparcie dla Inicjatywy Pracowniczej i Szarego wzrosło wśród załogi przynajmniej o 10 punktów procentowych.

Przypomnijmy, że wcześniej zarząd Cegielskiego chciał przeforsować projekt zmiany Statutu HCP S.A. Wedle nowelizacji, kandydat miał posiadać wyższe wykształcenie. W ten sposób dyrekcja zamierzała odebrać prawo kandydowania na delegata załogi Marcelemu Szaremu lub innym autentycznym przedstawicielom pracowników HCP. (Szary nie ma wyższego wykształcenia). Po protestach załogi i Inicjatywy Pracowniczej, Rada Nadzorcza nie przegłosowała zmian w Statucie i wybory odbyły się na „starych" zasadach.

Marcel Szary dziękuje całej załodze Cegielskiego za poparcie i zaufanie, a wszystkim członkom Inicjatywy Pracowniczej - zwłaszcza z Komisji Międzyzakładowej przy HCP - za wsparcie i pomoc.