EN/DE/FR УКР/РУС KONTAKT
tik tok

Świat pracy po pandemii

Atak koronawirusa spowodował, że zwiększyło się światowe ubóstwo, a wojna pogłębia ten proces. Gospodarcze skutki COVID-19, konfliktów zbrojnych i zmian klimatycznych nie są jednakowe dla wszystkich krajów i klas społecznych. Bogatsi nie tylko nie tracą, ale nawet zyskują.
Czytaj dalej...

Nadmiar czy deficyt pracy?

  • Dział: Gospodarka
W Teatrze Ósmego Dnia 5 kwietnia br. odbyła się druga z serii debat o przyszłości. Jej tytuł brzmiał: „Nadmiar czy deficyt pracy? Od technologicznego bezrobocia po gwarancje zatrudnienia”, a dyskusja ogniskowała się wokół książki „W sprawie gwarancji zatrudnienia” autorstwa Pavliny R. Tchernevej. Udział w panelu wzięli: Marcin Czachor (adwokat związany…
Czytaj dalej...

Zwolnienia grupowe – fikcja czy zagrożenie?

W ostatnich dniach wielkopolskie media biją na alarm. Ich zdaniem wiele zakładów pracy szykuje zwolnienia grupowe. A to oznacza, że masy pracowników i pracownic stracą pracę i zasilą szeregi bezrobotnych. Nie znajduje to jednak odzwierciedlenia w dzisiejszych statystykach. Obecnie mówienie o „zwolnieniach grupowych” to raczej przystawianie przez pracodawców pistoletu do…
Czytaj dalej...

Robotnicy i rynek pracy w Rosji w dobie wojny oraz sankcji

Wybuch wzmożonych działań wojennych w Ukrainie w lutym 2022 roku spowodował, że światowa opinia publiczna zaczęła się na nowo interesować sytuacją ekonomiczną Federacji Rosyjskiej (FR) – zwłaszcza w kontekście eksportu ropy i gazu, finansowania zbrojeń i konsekwencji nałożonych przez Zachód sankcji. Warto jednak zapytać o to, jak zmieniła się sytuacja…
Czytaj dalej...

Regulacja wysokości czynszów to konieczność

Kryzys mieszkaniowy jest kwestią palącą. Najnowsze dane Eurostatu sugerują, że w 2020 roku z rodzicami mieszkało aż 47,5% Polaków i Polek w wieku od 25 do 34 lat. Jedną z przyczyn jest prekaryzacja pracy, która dotyka w większej mierze młodych pracowników oraz jednoczesny globalny wzrost nierówności majątkowych. Spowalniają one mobilność…
Czytaj dalej...

Strajk w Solaris. Zyski firmy pochodzą z budżetów polskich metropolii

Czas by władze Poznania i Warszawy poparły załogę i wpłynęły na zarząd. Strajkująca załoga fabryk i magazynów Solaris Bus & Coach podkreśla, że jej firma działa w trybie zamówień publicznych. W istocie, niemal cały autobusowy tabor komunikacji miejskiej w Poznaniu stanowią pojazdy wyprodukowane przez załogę Solaris. Budżety innych największych metropolii…
Czytaj dalej...

Ekonomia polityczna migracji

Czy migracje zarobkowe są faktycznie czynnikiem, który blokuje obecnie wzrost płac? Takie sugestie padają ostatnio nie tylko od nacjonalistycznych polityków Konfederacji, ale także ze strony osób, które określają się jako pro-pracownicze i pro-socjalne jak np. Rafał Woś (Felieton Rafała Wosia "Dlaczego potrzebujemy moratorium migracyjnego"). Choć z pozoru twierdzenia takie wydają…
Czytaj dalej...

Konsumpcja, inwestycje i oszczędności z perspektywy pracowniczej

“Nie jest tak źle, ludzie nie tracą pracy. Zacznijmy te pieniądze wyciągać, używać na konsumpcję i inwestycje, o to nam chodzi, aby popierać takie działania” - autorem tych słów nie jest któryś z oderwanych od rzeczywistości dziennikarzy ekonomicznych publikujących w liberalnych mediach. Wypowiedział je Tadeusz Kościński, obecny minister finansów [1].…
Czytaj dalej...

W odpowiedzi na kryzys biznes chce wyssać naszą krew

  • Dział: Gospodarka
Przedsiębiorcy żądają, aby przestać wypłacać pieniądze z programu 500 plus i wycofać dodatkowe, "trzynaste" emerytury. Domagają się przekierowania transferów finansowych do firm, nawet za cenę zubożenia szeregu grup społecznych. Niektórzy przedstawiciele biznesu wprost sugerują, że priorytetem powinno być "pomopowanie finansowej płynności - krwi - do firm". Oznacza to jednak, że ta…
Czytaj dalej...

Tarcza Antykryzysowa - za kryzys zapłacą (znowu) pracownicy i pracownice

Ogłoszony przez rząd plan nowelizacji tzw. „specustawy” przeciwdziałającej epidemii koronawirusa przedstawiony został jako „tarcza” mająca chronić społeczeństwo przed głębokim kryzysem ekonomicznym i społecznym. Tymczasem projekt ten przypomina raczej najostrzejsze polityki „zaciskania pasa” pracowników i pracownic znane nam z kryzysów w latach 2001-2004 i 2009-2013: hojne wsparcie otrzymują pracodawcy, a pracująca…
Czytaj dalej...

Czy wzrost płac prowadzi do inflacji?

Dyskusja na ten temat wybuchła kilka miesięcy temu na liście Inicjatywy Pracowniczej. Kwestia inflacji ma dla wszystkich pracowników duże znaczenie. Wzrost inflacji oznacza bowiem spadek realnego wynagrodzenia. Czy jest jednak tak groźny jak rysują to neoliberalni ekonomiści?
Czytaj dalej...

OZZ Inicjatywa Pracownicza
Komisja Krajowa

ul. Kościelna 4/1a, 60-538 Poznań
514-252-205
Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.
REGON: 634611023
NIP: 779-22-38-665

Przystąp do związku

Czy związki zawodowe kojarzą ci się tylko z wielkimi, biurokratycznymi centralami i „etatowymi działaczami”, którzy wchodzą w układy z pracodawcami oraz elitami politycznymi? Nie musi tak być! OZZIP jest związkiem zawodowym, który powstał, aby stworzyć inny model działalności związkowej.

tel. kontaktowy: 514-252-205
e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

Kontakt dla prasy

tel. kontaktowy: 501 303 351
Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

In english

Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.