EN/DE/FR УКР/РУС KONTAKT
tik tok

Koniec sporu w Cooper Standard - jest porozumienie!

Przedstawicielki i przedstawiciele Inicjatywy Pracowniczej po zawarciu porozumienia kończącego spór (Myślenice, 25.02.2022)
Przedstawicielki i przedstawiciele Inicjatywy Pracowniczej po zawarciu porozumienia kończącego spór (Myślenice, 25.02.2022)

W piątek 25 lutego, Komisja Zakładowa Inicjatyway Pracowniczej działająca w zakładach Cooper Standard w Myślenicach podpisała porozumienie kończące spór zbiorowy trwający od 5 maja 2021 roku. Porozumienie zakłada:

  • podwyżki rzędu od 2 do 2,5 zł / h. (Są to najwyższe podwyżki od czasu powstania firmy!)
  • zwiększenie comiesięcznego dodatku za pranie odzieży roboczej z kwoty 60 zł na 110 zł.
  • gwarancję kwot na dodatek świąteczny i procent odpisu na ZFŚS na 2023 rok.

 

Więcej o historii sporu w Cooperze możecie przeczytać w artykułach:

 

60 groszy podwyżki to wstyd - spór zbiorowy w Cooper Standard

Logistyka i przemysł walczą o godne płace

OZZ Inicjatywa Pracownicza
Komisja Krajowa

ul. Kościelna 4/1a, 60-538 Poznań
514-252-205
Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.
REGON: 634611023
NIP: 779-22-38-665

Przystąp do związku

Czy związki zawodowe kojarzą ci się tylko z wielkimi, biurokratycznymi centralami i „etatowymi działaczami”, którzy wchodzą w układy z pracodawcami oraz elitami politycznymi? Nie musi tak być! OZZIP jest związkiem zawodowym, który powstał, aby stworzyć inny model działalności związkowej.

tel. kontaktowy: 514-252-205
e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

Kontakt dla prasy

tel. kontaktowy: 501 303 351
Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

In english

Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.