Łukasz Sibilak, działacz Inicjatywy Pracowniczej, został w październiku 2007 roku zwolniony z firmy Greenkett, należącej do hiszpańskiej grupy kapitałowej Grupo Ig. Nie dojść, że wyleciał na bruk, to sąd wydał wyrok nakazujący zapłatę 5460 złotych tytułem kosztów zastępstwa procesowego.

W dniu 5 grudnia odbędzie się przed sądem pracy (druga instancja) w Poznaniu proces w związku z nielegalnym zwolnieniem Łukasza Sibilaka, działacza IP. Związek oskarżył pracodawcę o nielegalne działanie i dyskryminację.

Zbliżające się święta i Nowy Rok zazwyczaj kojarzymy z ciepłą i przyjazną atmosferą. Ale nie dla wszystkich będzie to okres radości. Niektórzy, oszukani przez władzę i pracodawców, będą te święta wspominać z goryczą. Po raz pierwszy ogłaszamy akcję "Czarny Gwiazdor". Wysyłamy kartki świąteczne z wyrazami oburzenia do osób odpowiedzialnych za to, że dla innych święte w tym roku są szczególnie ciężkie i dramatyczne.

Wywiad z czterema delegatkami komisji Inicjatywy Pracowniczej z zakładu Greenkett został przeprowadzony podczas Ogólnopolskiego Zjazdu Delegatów IP w Poznaniu, 17 marca 2007 r. Niecały tydzień później, 22 marca 2007 r., dwie aktywne członkinie IP - Aurelia Włodarczyk oraz Jolanta Szypura - zostały nielegalnie zwolnione z pracy (pierwsza z nich była chroniona prawem związkowym).

24 marca 2007 dyrekcja Greenkett - Polska odmówiła przywrócenia do pracy działaczek Z.Z "Inicjatywa Pracownicza" Aurelii Włodarczyk i Jolanty Szypury. Obie zostały zwolnione 22 marca 2007 za działalność związkową na terenie zakładu pracy. Związek zawodowy Inicjatywa Pracownicza zapowiedział dyrekcji Greenkett wejście w spór zbiorowy i ogłosił na terenie zakładu pogotowie strajkowe.

Do czasu powstania komisji zakładowej I.P. w zakładzie Greenkett - Polska, łamane były wszelkie normy i prawa pracownicze: nie płacenie wynagrodzeń na czas, brak odzieży roboczej i środków ochrony osobistej (!), zmuszanie pracowników do pracy w warunkach szkodliwych dla zdrowia, przekroczenie norm temperaturowych, brak regulaminu pracy, brak regulaminu płac, brak planów urlopowych, brak przekazywanej pracownikom informacji na temat ich zarobków, liczne uchybienia formalne, organizacyjne i związane z BHP. Postępowanie wobec związków zawodowych wpisuje się w bezprawny charakter działań dyrekcji.

W dniu 22 marca zwolniono z Greenkett Polska w Stęszewie pod Poznaniem, dwie działaczki związkowe Inicjatywy Pracowniczej: Aurelię Włodarczyk i Jolantę Szypurę. Obie aktywnie uczestniczyły w pracach związku, a Aurelia Włodarczyk była chroniona prawem. Tryb zwolnienia naruszył ustawę o związkach zawodowych co spowodowało, że wypowiedzenie były nielegalne.

Komisja Zakładowa Inicjatywy Pracowniczej w Greenkett Polska powstała w połowie stycznia 2007 roku. Do związku należy obecnie kilkadziesiąt osób, ok. 2/3 pracowników produkcyjnych. Związek zażądał przede wszystkim wyższych wynagrodzeń o 30 proc. (zarobki obecnie kształtują się na poziomie 1000 złotych netto), oraz poprawy warunków pracy. Prawie wszyscy pracownicy są zatrudnieni na umowy czasowe (7 lat).