Kot? Żbik? A może jeszcze coś innego? Czym właściwie jest zwierzak wpisany w logo naszego związku zawodowego? Żeby to wyjaśnić, będziemy musieli cofnąć się o ponad 100 lat, czyli na długo zanim w ogóle ktoś pomyślał o założeniu Inicjatywy Pracowniczej.

Artykuł, który publikujemy poniżej jest rozdziałem z książki „Class Power on Zero-Hours” wydanej przez kolektyw pracowniczy Angry Workers of the Word, który organizuje pracowników i pracownice w magazynach i fabrykach w Zachodnim Londynie.

Wraz z korona-kryzysem świat wkroczył w nową fazę intensywnej walki klasowej. Bardzo dobrze dokumentuje to mapa (w większości) dzikich strajków związanych z koronawirusem. Międzynarodowa Konfederacja Pracy, jako młoda i bardzo radykalna międzynarodówka związków zawodowych, odpowiedziała na kryzys zgodnie ze swoimi możliwościami. Jednocześnie widzimy, że wciąż istnieje wiele luk w jej organizacji i że bardzo duże strajki mają miejsce z dala od jej struktur i bez wsparcia związków zawodowych. Przesyłamy wyrazy solidarności wszystkim tym zdeterminowanym kolegom i koleżankom. Wasze walki pokazują, że musimy reagować jeszcze szybszym wsparciem i że w nadchodzących miesiącach na syndykalistycznych związkowców z całego świata czeka dużo pracy. W poniższym artykule podsumowujemy działania w sekcjach Międzynarodowej Konfederacji Pracy w ostatnich tygodniach, wtrącając od czasu do czasu kilka słów na temat sytuacji w poszczególnych krajach.

W dniach 11-13 maja 2018 w Parmie we Włoszech odbył się kongres założycielski Międzynarodowej Konfederacji Pracy (ang. International Workers' Confederation). Oficjalne powołanie tej międzynarodowej organizacji poprzedzone było spotkaniami roboczymi w Barakaldo (Kraj Basków / Hiszpania) w listopadzie 2016, Frankfurcie nad Menem (Niemcy) w maju 2017 i Madrycie (Hiszpania) w styczniu 2018. Inicjatywa Pracownicza przystąpiła do organizacji decyzją ostatniego Zjazdu Delegatów i Delegatek w kwietniu 2017, a więc jeszcze w trakcie jej tworzenia, na zaproszenie niemieckiego Wolnego Związku Pracowników (FAU) oraz hiszpańskiej Krajowej Konfederacji Pracy (CNT). "Międzynarodówka" zrzesza związki zawodowe odwołujące się do tradycji anarcho-syndykalizmu oraz rewolucyjnego syndykalizmu.

W sobotę 12 sierpnia w Charlottesville (USA) podczas demonstracji przeciwko wiecowi skrajnej prawicy została zamordowana 32-letnia lewicowa aktywistka i działaczka na rzecz praw pracowniczych, Heather Heyer. Heather zginęła w ataku terrorystycznym, który przeprowadził James Fields JR. - biały nacjonalista i rasista, sympatyk organizacji Vanguard America (Amerykańska Awangarda) wjeżdżając z dużą prędkością samochodem w tłum demonstrantów i demonstrantek, zabijając jedną osobę a raniąc kolejnych 19.

Jesienią 2016 roku przez zakłady karne w Stanach Zjednoczonych przetoczyła się fala protestów. Więźniowie, a także osoby wspierające ich inicjatywę na wolności, sprzeciwili się warunkom panującym w amerykańskich instytucjach penitencjarnych oraz darmowej pracy osadzonych.

Z okazji Dnia Czarnego Kota, który przypada na 17 listopada, przypominamy dlaczego Ogólnopolski Związek Zawodowy Inicjatywa Pracownicza posługuje się tym symbolem. 

*

O co chodzi z tym czarnym kotem? - pytają nas ludzie obserwujący czarno-czerwone flagi Inicjatywy Pracowniczej z umieszczonym na nich prężącym grzbiet najeżonym kocurem (a dokładniej jego kuzynem z rodziny kotowatych – żbikiem). Otóż, trzeba wyjaśnić, że wspomniany symbol narodził się w Stanach Zjednoczonych Ameryki na początku dwudziestego wieku i ma bezpośredni związek z utworzeniem syndykalistycznego związku Robotnicy Przemysłowi Świata (IWW).

Ukazał się długo wyczekiwany, czwarty numer pisma "Kurier Syndykalistyczny", redagowany przez członków brytyjskiego IWW. Jest to darmowe pismo tworzone przez pracowników dla pracowników, mające na celu wspieranie ruchu syndykalistycznego, idei samoorganizacji i pomocy wzajemnej. Pismo skierowane jest głównie do polskojęzycznych pracowników w Wielkiej Brytanii.

Poniższe teksty zostały nadesłane przez członkinie sekratariatów kobiet ze związków zawodowych IWW (głównie z USA/Wielkiej Brytanii) oraz CGT (z Hiszpanii), które wzięły udział w "I międzyzakładowym spotkaniu kobiet z Inicjatywy Pracowniczej" 21-22 kwietnia 2012 r. Pełna relacja ze spotkania ukaże się wkrótce.

W marcowym numerze pisma „Industrial Worker”, czyli oficjalnego magazynu związku zawodowego „Industrial Worker of the World”, wydawanego w Stanach Zjednoczonych, ukazał się artykuł „Kobiet z Inicjatywą” (czyli grupy roboczej wchodzącej w skład Inicjatywy Pracowniczej, skupiające się na problemach i walkach kobiet-pracownic). Tekst pod tytułem „Women Workers Fight Back Against Austerity in Poland” („Pracownice w Polsce walczą z cięciami budżetowymi”) opisuje kryzys opieki i instytucji opiekuńczych w Polsce oraz przerzucanie kosztów kryzysu na pracowników, w tym zwłaszcza kobiety, na tle wydawania olbrzymich funduszy na igrzyska Euro2012. Ponadto artykuł wskazuje na opór, z jakim te praktyki spotykają się w Polsce, np. w postaci protestów rodziców i pracowników przeciwko zamykaniu szkół i przedszkoli, a także w postaci walki pracownic żłobków w Poznaniu o wyższe płace. Tekst w języku angielskim można przeczytać tutaj.

15 stycznia 2012 r. Inicjatywa Pracownicza otrzymała list solidarnościowy od związku Industrial Workers of the World (Robotnicy Przemysłowi Świata, IWW) skierowany do członków i członkiń komisji IP z Chung Hong Electronic. Poniżej publikujemy treść listu. Wiemy również, że historią tej komisji zainteresował się szwedzki SAC i będzie informował o konflikcie w tej fabryce w swojej związkowej gazecie.

Członkowie brytyjskiego IWW z komisji zrzeszającej sprzątaczy i sprzątaczki proszą o wsparcie ich protestu przeciwko międzynarodowemu koncernowi Sodexo. Sodexo oskarżany jest o znęcanie się nad pracownikami, ich wykorzystywanie i dyskryminację oraz wypłacanie głodowych pensji. Protest odbędzie się 7 listopada w Londynie.

15 kwietnia na zaproszenie redakcji Kuriera Syndykalistycznego, w księgarni i siedzibie anarchistycznego wydawnictwa Freedom Press w Londynie, odbyło się spotkanie z delegatką Inicjatywy Pracowniczej. W pierwszej części pokazano film pt. „Płyta”,  który wyjaśnia znaczenie oddolnej samoorganizacji, bezkompromisowości w rozmowach z zarządem i niechęci pracowników do dużych związków zawodowych w Polsce z perspektywy działaczy komisji IP przy zakładach Cegielskiego w Poznaniu.

Dla nas emigrantów z krajów Europy Środkowej i Wschodniej warunki panujące na brytyjskich placach budowy na pierwszy rzut oka wydają się oazą porządku i bezpieczeństwa. Wszyscy pracują w kaskach, kamizelkach odblaskowych, rękawicach. Tutejsze Health&Safety (BHP) traktowane jest na poważnie i wypadki zdarzają się niezmiernie rzadko. Niestety, jest to w pewnym sensie mit.

W dniach 26. marca - 2. kwietnia działacze Inicjatywy Pracowniczej i Federacji Anarchistycznej na zaproszenie brytyjskiego IWW odwiedzili Wielką Brytanię. Celem delegacji była wymiana doświadczeń dotyczących walki pracowników, omówienie możliwości współpracy pomiędzy związkami oraz nawiązanie kontaktów z demokratycznymi spółdzielniami pracy działającymi na wyspach.